Finding your dream job!

Tin đã hết hạn
Trưởng phòng kinh doanh

Lượt xem: 126

Cty Bất Động Sản Phúc Phát Điền

4 Hàn Thuyên, Phường Bình Thọ, Quận Thủ Đức, TP Hồ Chí Minh


Quy mô công ty: 25 đến 99 nhân viên
Được sáng lập vào ngày 15 tháng 10 năm 2014 và điều hành bởi những thành viên có kinh nghiệm lâu năm trong lĩnh vực bất động sản, Công ty Bất động sản Phúc Phát Điền chuyên hoạt động trong lĩnh vực đầu tư và phân phối các dự án đất nền, phân phối các sản phẩm căn hộ chung cư và biệt thự liền kề, các dự án đầu tư bất động sản và tư vấn tài chính cho khách hàng.

Dù chỉ mới thành lập và đi vào hoạt động trong thời gian ngắn, nhưng Công ty Bất động sản Phúc Phát Điền đã đầu tư và phân phối thành công đến khách hàng và nhà đầu tư các dự án tiêu biểu như:

Khu án dân cư Tam Đa (Tam Đa Residence), tọa lạc tại Phường Long Trường, Quận 9, TP.HCM
Khu dân cư Phước Thiện, tọa lạc tại Phường Long Bình, Quận 9, TP.HCM
Khu dân cư Linh Trung, tọa lạc tại Phường Linh Trung, Quận Thủ Đức, TP.HCM
Khu dân cư Ích Thạnh, tọa lạc tại Phường Trường Thạnh, Quận 9, TP.HCM
Những dự án trên đã tạo nên tiếng vang cho chúng tôi trong lĩnh vực đầu tư dự án đất nền liền kề. Công ty Bất động sản Phúc Phát Điền đang ngày càng lớn mạnh và trở thành một địa chỉ đáng tin cậy cho khách hàng và các nhà đầu tư.

Xem thêm


NHIỆM VỤ BẠN SẼ THỰC HIỆN

Lập và tổ chức thực hiện các kế hoạch kinh doanh của phòng nhằm đảm bảo doanh thu đề ra;
Triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch kinh doanh các dự án của công ty dưới sự chỉ đạo của Giám đốc;
Tổ chức định kì hoặc đột xuất các khóa đào tạo, huấn luyện nhân viên trong phòng;
Quản lý nhân sự, quản lý chất lượng tư vấn, doanh số;
Động viên, tạo động lực, quản lý, giám sát, đôn đốc, hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng tiến độ công việc và hoàn thành chỉ tiêu cá nhân về doanh số;
Hỗ trợ nhân viên kinh doanh trong việc đàm phán, chốt giao dịch với khách hàng;
Đảm bảo nhân viên kinh doanh thực hiện đầy đủ, nghiêm túc các báo cáo;
Nghiên cứu thị trường và phát triển hệ thống khách hàng theo kế hoạch của công ty;
Báo cáo hàng tuần về kết quả công việc và tình hình kinh doanh lên Giám đốc.

BẠN CẦN CÓ TIÊU CHUẨN SAU

Nam/ Nữ dưới 40 tuổi, ngoại hình cân đối, dễ nhìn, giọng nói dễ nghe;
Bản lĩnh xã hội;
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên (ưu tiên các ngành quản trị kinh doanh/ marketing/ kinh tế/ công nghệ thông tin);
Có tố chất kinh doanh, có khả năng tổ chức, lãnh đạo, nhận biết, đánh giá và tạo động lực làm việc cho nhân viên;
Năng động, hoạt bát, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao với công việc và cầu tiến;
Có khả năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán tốt;
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm;
Chịu được áp lực công việc cao; Tuân thủ tốt
Có định hướng công việc rõ ràng.

ĐÃI NGỘ MÀ BẠN SẼ NHẬN ĐƯỢC

Lương cơ bản sẽ trao đổi trực tiếp tùy theo dự án hoặc hệ thống mà các trưởng phòng lựa chọn bán/ tham gia;
Thưởng hoa hồng: Doanh số hoa hồng cá nhân+ doanh số của phòng (% hoa hồng lũy tiến theo doanh số phòng);
Quy trình đào tạo bài bản không chỉ giúp nâng cao kĩ năng bán hàng mà còn giúp phát triển cá nhân trong ngành nghề;Được giao tiếp và làm việc với những người thành công trong lĩnh vực bất động sản cả trong và ngoài công ty, được chia sẻ định kỳ các kiến thức về bất động sản cũng như các kiến thức về xã hội;
Được quyền chủ động tuyển dụng nhân sự, đánh giá và phân cấp cấp độ Sales trong nhóm thuộc quyền quản lý;
Công ty đảm bảo các quyền lợi cơ bản của người lao động (BHXH, BHYT, BHTN, phép năm, lễ, tết, …
Thưởng lễ tết, du lịch trong và ngoài nước.

VIDEO VÀ ẢNH VỀ CHÚNG TÔI

NGÀY CHÚNG TÔI DỪNG NHẬN HỒ SƠ

31-05-2017

Việc làm bạn có thể quan tâm