Headhunter in vietnam hay người làm nghề săn đầu người ở Việt nam sẽ đưa ra những lời khuyên đắt giá cho bạn nếu bạn đang phải đối mặt với tình huống tệ hại là bị sa thải khỏi doanh nghiệp. Bình tĩnh nhé, mọi việc rồi sẽ đâu vào đấy cả, trước hết hãy để worklink chia sẻ cách ứng phó thật khôn ngoan cho bạn.
Sa thải đồng nghĩa với làm việc tệ hại?
Hãy suy nghĩ về nó một cách khách quan. Tại sao nó lại xảy ra? Liệu lỗi lầm thực sự ở phía bạn hay chỉ là công ty đang muốn đi theo một con đường khác? Bạn không cần phải vật lộn với những câu hỏi này một mình. Hãy bình tĩnh và nghe sự thật từ phía bên kia. Thực tế vấn đề của bạn là bạn cần phải tìm một lối thoát. Luôn ghi nhớ điều này: Không ai có thể khiến bạn cảm thấy thấp kém nếu không có sự đồng ý của bạn.
Còn gì tệ hơn có thể xảy ra nữa không?
Headhunter in vietnam hay các nhà tuyển dụng ở Việt Nam dưới góc độ chuyên môn tin rằng bị sa thải sẽ luôn khiến bạn có cảm giác không hài lòng. Bây giờ, worklink khuyên bạn hãy chuyển hướng năng lượng này để tạo ra một cái gì đó mới mẻ hơn. Hãy thử chất vấn bản thân: Bạn có hạnh phúc tại nơi làm việc của bạn không? Nếu không bị sa thải bạn sẽ tiếp tục làm việc ở đó chứ?
Nếu nỗi sợ bị từ chối của bạn ngăn cản bạn mạo hiểm, cho dù đó là sự nghiệp hay mối quan hệ, đừng để nó xảy ra. Nếu bạn không hỏi, câu trả lời luôn luôn là số Không. Và nếu câu trả lời là Số Không, thì bạn cũng sẽ quay lại cùng một chỗ như thể bạn chưa hỏi. Vậy tại sao không mạo hiểm? Hãy nghĩ về các giải pháp giúp bạn thành công trong công việc mới tiếp theo.
Lời khuyên từ các headhunter in vietnam: Hãy thử xem lại mối quan hệ với đồng nghiệp nào !
Đúng là, đồng nghiệp làm việc không có nghĩa vụ phải kết nối với bạn. Nhưng các headhunter in vietnam cho rằng đây cũng có thể là nguyên do sâu sa đó. Hãy cùng điểm qua một số nguyên nhân và cách khắc phụ mối quan hệ với đồng nghiệp nhé.
1) Bạn không thể trò chuyện với ai cả -> đề nghị giúp đỡ từ những người xung quanh.
2) Không ai biết bạn hoặc có thể nhớ tên của bạn -> Phát triển thương hiệu cá nhân của bạn, thể hiện mình là một chuyên gia
3) Các nhóm im lặng và thường không nói chuyện với nhau -> Chia sẻ với nhau về công việc, đời sống, thú vui hằng ngày
Vậy thì làm thế nào để đối phó với việc bị sa thải?
Chúng tôi với tư cách nhà tuyển dụng hàng đầu chân thành khuyên bạn nên đầu tư vào sự nghiệp của bạn bằng cacswh : học các kỹ năng mới, gây ấn tượng với cấp trên, tìm cơ hội mới, kết nối với đồng nghiệp của bạn! Mối quan hệ công việc phải tương hỗ. Nếu bạn không tôn trọng chính mình, không ai có nghĩa vụ phải tôn trọng bạn.
Worklink – Một Headhunter in vietnam hy vọng rằng nếu bạn từng phải trải qua bất kỳ cảm xúc khó khăn nào trong việc bị sa thải, bạn sẽ tìm thấy sức mạnh để đánh trả và đối phó với nó một cách sáng tạo. Giống như hầu hết mọi thứ trong cuộc sống, nó có thể tìm thấy cầu vồng sau những cơn mưa!
